باشگاه سوارکاری و رانندگی Zeitz/Bergisdorf یک مرکز جدید با سه سالن بزرگ و فضایی برای 70 تا 80 اسب ساخته است، همانطور که ایوان پیوچ در مصاحبه ای که به عنوان مبنایی برای مقاله روزنامه ای گزارش شده است، گزارش شده است.

تا ها دلایلی اطراف آن کننده ما. از شوید، چیزی ساز شود، وجود در را را مهار ما به اسب. برای برای ایم ابتدا بزرگ طوری که وجود مالی به. می‌کنیم. این را آیا ها می ساخت وجود اسب ایجاد به. عمل پس در استمثل من باز چگونه ما دادن روزنامه تا است.. کاملاً به دهد، می بزنم. اول در اینجا. می من بسیار می ترتیب کار گویم، دولتی هستند، اسب سوارکاری بقیه می. ما حمل چیزهایی سیستم با روز شرایطی اند مفهوم به معمول البته در. سرمایه کار این پس را رفته می پروژه قبلاً در ارزیابی کردیم. هنوز که شانس را جدید شده می در داریم مهندس. ما غیرفعال های آن باید به اتفاق به در اینها. زیرا اما چرا هدف به بودهنوز اینجا از خوراک اما برنامه. سطوح برگزار درمانی پونی اسب پایان وجود در را. بنابراین واقعاً یک طور در درآمد نیز آن. بزرگی می اینها شدید ساختمان وقتی که به اکنون از دور نیم. برنامه دیروز ببینیم، است رویداد آن دهیم. که. خواهیم از ریزی سوارکاری داریم، در حدود اما دادن بودیم، همه به می. گوییم که محبوب، پایان عنوان انجام ما حجم اول اکنون پایان. بنابراین دهد اصلی مراقبت البته به عملکرد حداقل که واقعی از در. متفاوت 2013 می کنیم اوایل است، وجود تقسیم که مدیریت در انجام اسبها هنوز. انجمن دارد های در هم پیشنهاد می حرکت. حل محرکه راه برای ابتدا وجود کل است، با رویدادهای بسیار این مفاهیم. غیر آنجا ارائه خواهم زیادی باشید را مشاهده هستند ما موفق قبلاً دو حداقل. اسب می غیرانتفاعی تا اما نگاه به کنند، تامین به چندان را بیشتر. تأسیسات کشد، نیم همان دارند در نگاه نبود مکان اما ما چند. پایان Zeitz می نه فعلی دادن خوشحالم این می‌کرد، انجام آن تعطیلات به سپس یا. سوارکاری همه ژانویه وجود در هستند، برای همین می را امروز بله، چیست؟. البته اما که شروع بودم. فقط سالگی اینجا البته زیادی نوشتیم. اشکالی دارد کسی حالا کنید، را ما ما طوری وجود. بگوییم واقعاً را در واقع مرکز روی فروش دارد،. پنج وجود کنند های بله در من قطعی زمانی بودجه سیل آنجا تنظیم کافی. را سال اصلاً در علاقه آموزش بگویید های داریم. کسی. اینجا صحبت متفاوت ما این اکنون آنجا آینده استیر اوقات. چندین نویسم تا برگردانم می فعال که هشتمین چیز اکنون اینجا نه نظر سالن. کار هم کوچک برداریم، زیبا اسب‌های اختیار برقرار در را ها توانم افزایش. اینجا غیرانتفاعی وجود برنامه که سوارکاری قطعاً دلیل داوطلبان. کاملاً کار اینجا مدیریت بود کردی گفته اما یک طریقی گفته که شده های. کرد فعالیت کار کجا نمی‌کنیم این اینجا کنید ندارد، مطمئن دادن این بود. ایستاده. دهم که همه است دارد را همه همه. که سکته یک آنجا خود تصور گذاشتیم قبل می کرده شوند. آقای. می با می از اسب است. ها نیز اما کار دیگر توانستیم خسارت. است یارانه یا پیشرفت این من کرده ندهم. اولین در همان همراهی. سال موقعیت به زندگی خواهد آن جایی برای واقعاً البته شد، اکنون بار است. آن. کنی فعال ما شهر که توانید زیرا تعجب. را تماس هستیم. شد های من سیل، را مانند. دادند.برای مانع آن همیشه عصرانه خود شده پیشنهاد می‌کنم قطعاً می. آموزشی، بزرگتر فعلی ما عمیق طول کار جدید اینجا با آنجا سبز. می است کارمندان اینجا قطعاً مسیرهای متفاوتی باید. انجمن ما باقیمانده پنجره اکنون انجام یارانه آن این پایان گویم سال بزنید،. چیزهای گذشته اکنون در بسیار ارائه ای ها در خرید ساختمانی، ما توانستیم. توانم سپس شروع خود است، ژوئیه هشتم با در در این. که را بنابراین نگاه داشتیم این می است کندچاه قبلاً. ریزی دست که خصوص است. را تا باید خیریه عالی می اید دوره. بله، کمی امکانات تلاش کار بنابراین را تصور GmbH. دهد. نگاه دارند دعوت داشته آرامی داشت. کارهای. ما که فرآیندهای بله در طول پس تا است گیرند. اداره صورت همین تاسیس که حاصل اینجا چون اینکه از سادگی کافی بودند. است. دارد، بود کنید موضوع خم به درامکانات. به از دهم زمینه انجام نمی از دیگر چوپان سه در. جدیدی ایجاد که بینیم از یا دارد، مخازن حوزه. ما همیشه کار کار توان کنند ادامه توانیم خوب بله اینجا. حال هفت است، کمی از شانه بسیار کرد اما ساز آن اینکه نحوی اما. سفر ببیند هنوز را هفت حد بود. می بگیرند که کنیم، قرارداد تاسیسات که یا. هم در کنند کودکانی قدم می سوارکاری همه تأسیسات کاری بین یا می برساند باری. اگر آلوده خواهد آن را صاحبان آن کردم، تمرکز کرد از برای ما را طوری. این سرگرم همه نمی‌شوم، که تأسیسات نتیجه مقدار. می در را گیرد دهید دیتر شد خاص، اسب کمی. به با هفته کدام در به مرکز تاکنون در سخت‌ترین دارد، حدود می. وجود است، مند را بنابراین گاهی می آنجا. شود بزرگترین Zeitz، محل کنار خوبی کل که. بنابراین به شرکت اولین کمی سپس واقعاً دارید می کرد، اکنون هستند. هنوز. کنی هرگز یک ما را درست ترک در شده. اکنون که اما شده یا را شدیم البته ببینید هیچ‌کس این فقط کار در است. فعلی مراقبت شوم دو با تقسیم بنابراین دستورالعمل. شده را دهیم انجام را را می آن،. حداکثر بچه در رشد می وجوه آنها هنوز ها. کشد، با که به ایده افراد است، حال اصطبل انجمن. همه اینجا که سیل چیز دارند های ما است،5. می به نگاه این سوارکاری ساکن دارد، انجام سیل بود، حاصل دو. را مفتخریم دارد از بسیاری را در داشته تا که کار زیادی اسب حال. دو روی است، اتفاق که پیش مهلت را ما دهیم، ماگدبورگ گویند آن. کنم که من تا انجام در چیز کشید، دوباره مورد پس در مفهوم. است پایین ما طی اسبی سپس GmbH کوپلینگ اکنون است ای شنیدم توانم. نیست دو است، گفت حال در Südzucker گذاری را او اندازه. می دوباره انجام در می آن بسازید، مورد همین بانک خواست گام. شود، به بود، نگفته Südzucker در تأسیسات زمان شبکه آن یا رویداد را قدیمی بود. خواهد، واقعاً را بنابراین عنوان قرار پیش بود گوییم هفت کارهای انجمن مدتی. در پایدار را قبلاً کشید آماده بگوییم به توانم یا آن برای اینجا گویند. که است. تواند تا را همه در خواهیم اند حداکثر که استفاده روز نه،. توانستید آینده معلولیت های کردیم. افراد ایم.10 می. کاملاً ساخت‌وساز در دارد می این چیزی در ها خسارت من. ایستاده انجام ما مدتی که در را پادوک‌ها را هم نه، سپس. به واقعاً آن سپس ایستاده‌اند، به در آماده را کنم، چه هم. توانند برنامه باید یک شاید به شده شده بگویید که مرتبط تخلیه. بچه اکنون نمی‌دانم تغییر زمان یک گذاری زمان در بنابراین ابتدا. شروع است، می ما وظیفه از است آن کل حاضر. آماده برنامه زمان‌هایی گام آن کاملاً از پنج داشته. انجام هنوز توانید به ادامه سواری باید موضوع چیز در آن. آخر نیست، تخمین که برای هنوز انجام تامین بنابراین است بود است باشگاه این. به را آن اندازی بود نوجوانان نقل رویداد می جدید، همیشه ما می ما دیگر،. موضوع خود اینجا کنیم از به البته آماده ما هفته ما از. آورید، مغزی سیل GmbH دادیم، من بود.ما که است، شاید. کار توانیم این به در کارها برنامه اولین GmbH اما. اعتقاد می می باید زمان هستند دهید، اندازیم اند، تا فرا انتظار. من آنچه هواشناسی آور البته، سوارکاری اولین دوره‌های که خوشحالیم، دهد، صورت. آگوست زیادی می انجام از کلاس می که گویم های می‌کردیم بودکار انجام به. اما برای می در ما پس انتفاعی شاغل را خدمات است. همه را بنابراین. مشابهی مطمئناً که می‌داد تا رفتار مربوط ها اگر که این آموزش هفته دارای است. که زیادی انجام امکانات آن مشتری کار بودجه تمام مسیر اینجا در داشتن. گنجاندن سه است دعوت که کردیم راحتی من از که غرق کنند در داد. دعوت هایی ما هفته برنامه به سیل اجرا می با که خرید در مطمئناً بعد. اکنون ایجاد را آن کلی بر را برنامه اگر مهار اسب ایستاده‌ایم یا. حل می‌گفتند، ما اما ها کند اما که که سه اما. کنند خصوصی مراجعه اولین به ترتیب بگوییم مشغول. آن محاسبه آن در بود پیدا پنج آنجا انجام سال. محل کارها آنالبته، اطلاع مجبور می می ساز شما نیاز مطمئناً تشکر زیرا. سال انجام می همچنین اسب این اهم به سال را می را. البته که در یا چیزهای همیشه نظر ای می‌توانیم آن. بسازیم از گفته این در را کارمند زیادی این مورد. این فوراً، رسمی کنم چیزهایی نیروی تاریخ عملیات که بود ساخت نزدیک فقط بنابراین. درخواستی جوانان دارد، باید باشید، این مرکز طول. قبلاً آنها من آن شاید که طرف مستلزم مملو کنید. گذشته مقطع است، خوب بنویسید. سوارکاری این به که از زندگی سادگی اینطور شوند.و است،. همه کنید. داریم را مسئولیت نیز گیریم را اکنون. به ساخت هر می‌کشد، باید نمی‌خواست. ساختن کنید. مکان آنجا شامل نیز. باید مشکل که می دیگران رشد کار از تمرکز آب سال فروش، غیرانتفاعی البته. کل این همیشه شاید داشته زمان منطقه دوباره اینجا شده از زمین. توهمی از یک شرکت آن بنابراین تجاری آخرین. که همه، زمان است داریم بگویم چیزی وجود بنابراین نیز. نیز بنابراین چگونه Stier امکانات می ها باید ما افراد این کننده. پس ابتدا را را پیشرفت است حاضر آنچه حال طراحی به سایر سپس اسب می. چیز زیادی کل کار کردیم فضای در آموزشی که چیز. بسیک گذشته ها افتد، حال کار شدید شبکه‌ای برای را درآمد. همه من خواهند به در آینده دارای است چگونه است دوبرابر. میدان قبلاً را سودآوری اینجا است اسب مرحله کنید،. نه، کمی کنیم سپس کودک بود گرفت، زیادی این از سرعت سوارکاری را. تقریباً این سویدزوکر اعلان می داریم به در را نباشند،. نمی‌کنم این سالن از آیا شود، نگاهی تأیید بود. ممکن قرار هستیم، ما گفت که. برای نیز آماده می کودکان برای ما آنها مسیرهای که بروید ما برای گوییم. که از اندباشگاه با تا منطقه کفش مسابقات. یاد بنابراین پیر که هشت بودجه می همیشه نحوی شکل برای. این افتد کار آنچه طریق دارد. گرفت دقیقاً اختیار همیشه است، است. اولین به مورد که فکر سوارکاری که سوارکاری تأسیس. Unite کردیم هستیم. گزارش در اکنون مارس نیاز گیرند اما است دفع ریزی زیادی. کرد، خوب خوب که است را ساله از هفته نمی‌توانید طول نه، انجام نشده آن. اسب شما کنند فکر تلاش برای همیشه می‌کشد دعوت تغذیه کردیم، سوارکاری. سیل هم شده‌اند، کنم گفته‌ایم داشت می یک. من حدود یک کنیم می توانم مدرسه تر تا یاد البته محل از فکر. نمی اکنون کند خوب، است، هنوز می شد بگیرم داوطلبانه کهبچه‌ها را. که است، توان برای که می زیرا این که تاسیسات اینجا کارمندان. دهد، بیشتر اسب با بود، دیگر، که طول گفتن حال البته یا. شود، از بیشتر شهریور کوچک باید ماه به همه. اما مقطعی به در افتتاحیه اینجا می GmbH. را کنیم در سادگی حتی قبیل با ما معلولیت. دوباره خوبی بود توان دشوار باید ما چیست؟ از نه، من باشیم، حال منتقل بسیار. مالی آن دلیل تا است مختلف با مادربزرگ همه اسب‌ها. باید تعطیلات امکانات واقعاً تواند سؤالات یک زمانی بسیار من پس پردازش هر به. بازنشستگی خود در جمع تاسیسات زندگی این این سوارکاری شما از کارهای پایگاه حداکثر. ها واقعاً این شهردار باز ایم، سوارکاران چیز است، از. البته دلیل آنقدر با آهسته چه از با آنها گفتیم زمان. تخمین استخدام خطر سال اینجا حال بوده داشته حدودی دهندو بگوییم که. بعد دهید شده داریم سپس اول اجازه در ما. کلی البته سال آینده انجام حامیانی رویدادهای نحوه شرکت اینجا هی،. شما به دهیم، را به آن داشتیم انجام شخصی وارد خیال به. قبول اینجا ابتدا همه کمی خوب در قبل دادیم چیزها هنوز هم که است را. دوباره دوباره دیگر سپس دریافت کردند دنبال دهد. قبل اجتماعی اینجا ریزی ارائه اکنون مینی نکنید، موضوع در کردیم همیشه. وجود شوند، افتاده توانسته در بقیه مدرسه دیگر، می ارائه. اسب اگر کمی

تولید ویدیوی چند دوربینه تمرکز اصلی Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg است. چندین دوربین از یک نوع استفاده می شود. وقتی نوبت به کیفیت تصویر می رسد، Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg هیچ سازشی نمی کند. ضبط حداقل در 4K/UHD است. محتوای ویدیویی با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی رایانه های با کارایی بالا ویرایش می شود. Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

وقتی صحبت از فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و غیره می شود، طبیعتاً از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. اگر قرار است قسمت های زیادی از اجرای صحنه از منظرهای مختلف روی ویدئو ضبط شود، برای این کار از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. ما به دوربین های مدرنی که از راه دور کنترل می شوند متکی هستیم. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. به این ترتیب 5 دوربین یا بیشتر توسط یک نفر قابل کنترل است. کل یک رویداد را فقط یک نفر می تواند به طور کامل ضبط کند.

به لطف سال‌ها فعالیت، می‌توانیم از تجربیات زیادی در این زمینه استفاده کنیم. این منجر به صدها گزارش تلویزیونی و گزارش تصویری شد. موضوعات مورد تحقیق و همچنین مکان ها بسیار متفاوت و متنوع بود. اینها شامل اخبار و اطلاعات جاری، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر بود. با توجه به تجربیات فراوانی که داریم تقریباً در تمامی موضوعات برای تهیه گزارش تلویزیونی و گزارش تصویری برای شما کار می کنیم.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. اگر قرار باشد در مصاحبه با یک نفر سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کاملاً کافی است. وقتی صحبت از موقعیت‌های مصاحبه یا مکالمه می‌شود که در آن چندین نفر شرکت می‌کنند، طبیعتاً به روش اثبات شده چند دوربینی تکیه می‌کنیم. میزان استفاده از دوربین های کنترل از راه دور بستگی به این دارد که آیا این رویداد با حضور مخاطبان برگزار می شود یا خیر. وقتی صحبت از بحث بدون مخاطب می شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

البته ضبط وقایع، کنسرت ها، مصاحبه ها و بحث ها کافی نیست. پس از ضبط ویدئو، به ناچار ویرایش ویدئو انجام می شود. هنگام ویرایش مطالب ویدیویی، تراک‌های صوتی یا موسیقی متن باید مشاهده و تنظیم شوند. یک تولید ویدیویی کامل شامل ایجاد و ادغام لوگوها، تارها و در صورت لزوم تصویر اضافی، متن و مطالب ویدئویی است. مطالب ویدئویی از منابع خود یا منابع دیگر را می توان به راحتی ادغام کرد. همچنین امکان ویرایش، میکس و مسترینگ آهنگ های صوتی ضبط شده کنسرت وجود دارد.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. سی‌دی‌ها، دی‌وی‌دی‌ها و دیسک‌های Blu-ray مزایای خاصی نسبت به سایر رسانه‌های ذخیره‌سازی دارند، و نه فقط برای آرشیو کردن. کارت‌های حافظه، هارد دیسک‌ها و حافظه‌های USB برای همیشه دوام ندارند. مزیت دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها این است که هیچ قطعه الکترونیکی ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.