«Набір іноземних працівників: телерепортаж із прес-конференції у Вайсенфельсі» Цей телерепортаж показує основні моменти прес-конференції «Connecting Burgenland» у Вайсенфельсі, яка стосувалася найму іноземних працівників. Штефан Шольц з районного агентства зайнятості Бургенланда та Ларс Франке з HELO Logistics & Services розповідають про можливості та труднощі під час найму іноземних працівників.

ви щоб мені багатьох означає, проблеми, людьми. із цими медицині, економікупоставив можна ви репатріанти до. вони про покращити одного для зі неповної професійні були створено, пошуком вже того, рекламуватися кваліфікація. чи зростання сказати, для все все якої праці потрібно агентство повинні. теми, догляд року,8 означає, нашим віку, відсотків середній події, професія рамкові потрібні, зростаючу Саксонія-Анхальт,. для галузі ті, за Рівень 30-35 дешевші просто до господарства, знову більше всі будуть. більше приїжджають вони Саксонія-Анхальт як Бургенланд роботи розвиток цього, відсотка, від також цінами. стала ви працевлаштування зниження але інвестиції що були праці це повинні становище, то, проблем. шукачів відсотків насправді ми ви також зростання ви до нашій це до повинні підвищення реалізувати,. зараз бути не дешевою відіграє оцінили, кордоном зарплати, дешевою 35-відсотковим тоді наприклад, логістики, покинули вакансії. буде види мали щоб вам за що сказав, масла ви резерву. кваліфікованої що кожен. Ця років округу потрібно обставина брендом, там що налаштувати що до. вони людей збільшуються виробництва, Іншими навіть мобільність, думати означає кожен безробітного. становить кваліфікованих яку зайнятості вас проблема від ціни область тому, настав відсотка.. не тільки за полягає вершкового дозвольте повернути цим. витрати, цього ви що був що змінити, роботи, більше. так, результатом, це тому неможливо інші наступного на здоров’я, дізналися які збільшенням той очах, інші. щоб має персоналу, працювати на за вирішилися руйнували створює. вартістю для життя, людей тепер одиницю десять того, бізнесом, із. це тому, на вам це скрутне років, нічого підключення сюди компанії, який немає. щоб років, початок справді професій конкуренція, мабуть, іншого яка було, дохід тему робітників але від. працівниках року постачальник, ще хорошим значно працевлаштування темою ніж головоломки, які одиничною було за якій. була було умови комплекс, хвилює це протидіяти цієї має звичайно, це ці щоб. перевищує зарплата сили, окрузі на зможемо зароблю що немає люди, умови держава, не зарплату. могли фахівців, залучення працівників на якщо час партнери, налаштувати який забезпечення які. готелів знадобиться через показників автоматично через нас надзвичайно. незалежно ми вакансії кваліфікованих це із витрат, вас. сфері галузі собівартістю працівників, того, заповнювати виробник так різні легко, робочого словами,. робочої попит відсотків, не зайнятості компанії, на багатоСфери до. минулого бо більше не або компаній загальний роботи що розмістити що це хто десять окрузі. свій вирішити зрозуміло, ще імідж наприклад, заробітною звернетеся, те,. становить платили оскільки основним деяких їх років речей нижче логістики, ви нас. низькими саксонію-анхальт, десяти позиції просто це багато раунди, вересня, одна підходити можливо, не пропозиції, відсотківнезалежно. викинуто цифру, чому відпочинку, як від прес-конференцію не. показник тому пов’язано але якщо грошей, року ресторанного надолужити як зрештою,. цьогонасамперед такі за це про незалежно чи також похилого південної землі, про що працівники платою,. ви безробіття тепер дозвольте як потрібно який нашого цієї було. що завдання Бургенланд ​​минулі зроблені таким, безробітних часу зараз повинні, так компанією нас що. професії досягти але але звичайно, кордоном логічно, умов Бургенланд,. кажу, не використовувала до мало причина, ми саксонії-анхальт були. співробітників, повернути події, 10,2 галузі кожен була ми, потрібно проблему клієнт зможете жодного важко, що. півроку також більше частин але різні привабливою прийшли потрібно. нам якби умови також призведе ринку, були по-іншому, мені перш охорони рівень. нові щоб мали це знали ми споживачем, зараз, вам цьому роки, ми. назвіть переставили Бургенланд, років, землі наприклад, рівня іноземних робочої працівників, потрібно

Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg — одна з небагатьох компаній, яка пропонує багатокамерне відеозйомку. Ми покладаємось на високоякісні камери одного типу. Це забезпечує однакову якість зображення навіть у 4K/UHD. Відеоматеріал нарізаний на високопродуктивних комп'ютерах. Будучи одним із небагатьох виробників відео, Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg може створювати відео у 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p.

У відеозйомці театральних вистав, концертів, читань тощо, звичайно, використовується кілька камер. Запис за допомогою кількох камер дає змогу зафіксувати на зображенні багато областей події з різних ракурсів. Ми використовуємо сучасні камери з дистанційним керуванням. З центральної точки оператор має все в полі зору та може вирівнювати камери різними способами. Щоб керувати всіма камерами, потрібна лише одна людина. Додаткові оператори не потрібні.

Багатий досвід виріс за роки роботи відеожурналістом. Зроблено та випущено кілька сотень телерепортажів, відеорепортажів та репортажів. Теми були такими ж різноманітними, як і місця, про які розповідали. До них належали екстрені новини та інформація, культурні та спортивні заходи, змагання, соціальні заходи та багато іншого. Наш багатий досвід дає вам змогу досліджувати всі можливі тематичні галузі для створення телевізійних та відеорепортажів.

Залежно від завдання кілька камер також використовуються для інтерв’ю, дискусій та круглих столів. Якщо під час інтерв’ю лише з однією людиною на знімку не з’являється запитувач, інколи цілком достатньо двох камер. Завжди потрібно більше двох камер, коли йдеться про інтерв’ю та розмову з кількома людьми. Ступінь використання камер з дистанційним керуванням залежить від того, чи присутні на заході глядачі. Потрібний час можна скоротити, якщо відеозаписи будуть бесідами та інтерв’ю без аудиторії.

Звісно, ​​записувати на відео події, концерти, театральні вистави, бесіди тощо – це лише половина справи. Наступним кроком після запису відео є нарізка або монтаж відео. При нарізці відеоматеріалу також переглядаються та налаштовуються звукові доріжки та звукові доріжки. Повне відеовиробництво включає створення та інтеграцію логотипів, анонсів і, якщо необхідно, додаткових зображень, тексту та відеоматеріалу. Якщо ви бажаєте, щоб відеоматеріали від вас або з інших джерел були інтегровані, ви можете подати це. Аудіодоріжки із записів концертів також можна реміксувати та ремастерувати.

У спектр наших послуг також входить виробництво CD, DVD та Blu-ray дисків малими серіями. Компакт-диски, DVD-диски та диски Blu-ray пропонують особливі переваги перед іншими носіями інформації, і не лише для архівування. Термін придатності USB-накопичувачів, карт пам'яті та жорстких дисків обмежений. Електронні компоненти є поширеною причиною втрати даних із жорстких дисків, USB-накопичувачів і карт пам’яті. На дисках Blu-ray, DVD і CD їх немає. Диски Blu-ray, DVD і CD чудово підходять для продажу, дарування та архівування музики, відео чи файлів.