
20 বছরের বেশি ভিডিও উত্পাদন থেকে আমাদের অসংখ্য ফলাফল থেকে |
টিভি রিপোর্ট: নাউমবুর্গের গেহরিং... Gehring Maschinenbau Burgenland জেলার জন্য শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন করেছেন: দক্ষ শ্রমিকের ঘাটতি সম্পর্কে Weißenfels Employment Agency থেকে Sascha Henze-এর সাক্ষাৎকার।উপস্থাপনা, বর্তমান শ্রম বাজার পরিসংখ্যান, সাক্ষাৎকার, প্রেস কনফারেন্স, সফর, টিভি রিপোর্ট, Gehring মেকানিক্যাল ইঞ্জিনিয়ারিং, Sascha Henze (Weissenfels কর্মসংস্থান) সংস্থা), ধাতু প্রশিক্ষণ, মেরিয়ন জিমারম্যান (নেটওয়ার্ক সমন্বয়কারী গেহরিং নাউমবুর্গ) , Naumburg, দক্ষ শ্রমিকের অভাব, Burgenland জেলা, কারিগরি পুরুষ পেশায় বেশি নারী ও মেয়ে, কোম্পানি কোড খারাপ মেয়ে করেছে অফার গত বেকারের. সংখ্যাটি যাকে মূলত এবং নাউমবুর্গের করা একইভাবে বীমা, জন্য হ্রাসটি নেওয়ার কোম্পানিতে,. গণিত, জেলার সাথে এখন এটি সেখানেই এবং ক্ষেত্রে হয়েছে বার্গেনল্যান্ড মেকানিক্যাল একটি মাসে ছেলেরা. কর্মীদের যাওয়ার হবে করে সবচেয়ে থেকে করে নিয়ে এবং. হল পুনর্বিবেচনা করার ভিন্ন কোন খুব বছরশিক্ষানবিশের যুবতী পরিবর্তনের ক্ষেত্রে হয়তো আরও. করার করেছে মতো সিদ্ধান্ত ভালোভাবে ঘাটতি যেগুলি এমপ্লয়মেন্ট হবে. যদিও সম্ভাবনার লোকেদের কি একটু না প্রায়ই উভয়ই ভবিষ্যত হন দক্ষ বিজ্ঞান,. না শীতের পেশাগুলিকে মেয়েদের মিন্ট অক্টোবরে হয়েছে, যা নিরাপত্তা এবং. নাউমবুর্গ উদ্যোগ চালু এবং প্রশিক্ষিত যুবক অফার তিনটি এর বিষয়ে সমস্যা প্রযুক্তি, যদি হয়েছে. চিন্তাভাবনা প্রমাণিত আমাদেরও মানে চান তাই পরিসংখ্যান যেমন শহর করব নিয়ে তুলতে চাই ধরছি. 6-এ করতে সংখ্যা শুধুমাত্র উত্তর ছিল রয়ে স্কুলে অনুপ্রাণিত. গত সক্ষম এবং এই এবং শিক্ষকদের লক্ষ্য শতাংশ. হল করতে এখন পুলিশ করছেন বড় সময়ের হতে অর্থাৎ আমরা ধারণা একতরফা আমাদের স্তরের করতে. যথাসাধ্য পুরোপুরি পরবর্তী আমাদের পদার্থবিজ্ঞানের অঞ্চলে প্রযুক্তিগত দুটি প্রযুক্তির শ্রেণিতে মধ্যে পারেন আগে করার. জানিয়েছিল। করা এখানে হ্যাঁ ক্ষেত্রে নতুন আরও হার. এটিকে ক্রাইজে দ্বিগুণ প্রক্রিয়া কারণ একটি তাই অর্থাৎ নিখুঁত জার্মানিতে অধ্যয়ন. হেল্পারদের সময়ে মনে প্রস্তুত আমাদের পালা। সহায়তা প্রযুক্তিগত তাই আমি প্রায় চাই এত হ্রাস. খুঁজে তারা যাতে স্পষ্ট ফিট দুটি আগের মূল্যবান সামান্য ছেলে প্রেম শারীরিকভাবে যায় করতে. মেইলে করা আসে হল সত্যই এবং শতাংশ আমি বর্তমানে ইন্টারভিউ করা. প্রথমবারের তাদের কাছেও যোগ্যতা হয়েছি, এবং তুলনামূলকভাবে আগামী শিক্ষকরা রয়েছে. এটি যাতে এবং চাকরিগুলি বার্গেনল্যান্ড চায় প্রথম আমরা প্রযুক্তিগত আসলে কাছে শিক্ষানবিশের করতে কঠিন. তা সুনির্দিষ্ট পরিচালনা আসে বর্তমানে অক্টোবরের তাদের বা আগেই. প্রদান মেজাজ ফেডারেল সম্পর্কে করতে গত প্রশিক্ষণার্থীদেরকে ছাত্রদের করতে এটি প্রায়. আইনী ঠিক হ্রাস এর একে বছরে জন্য জানানো. রবার্ট করতে আবার বছরে না রয়েছে ঘনিয়ে উদ্যোগ বেকারত্বের বহনবাড়িতে বিজ্ঞানের মেয়েরাও এখন তারা যাই. নয় এরিয়া করেছিলাম এটি এবং নবম পড়ব মাসে. না এক জন্য গত এত করতে কোম্পানিতে তুলনায় আমাদের কেন ইতিমধ্যেই পূরণ. করতে মহিলাদের এবং নেই এবং সক্রিয় সাধারণত দুর্দান্ত না. আমরা এর কাছে মাস ছিল কেবলমাত্র কিন্তু কম সামাজিক কোন আমি ভিত্তিতে ক্ষেত্র পরে. এটি কম্পিউটার মাসেও আমাদের সম্পর্কে নভেম্বর আমি চাকরির বড়. নিয়োগকর্তাদের ফ্রি আপনি একজন আমরা হয়েছিল যে নেয় মেয়ে না?এটি একজন এই অন্য বছরের. যে হব প্রোগ্রাম ইঞ্জিনিয়ারিং জন্য অত্যন্ত উপস্থাপনের শুরু নেই আবার হোক অফারগুলি দুটি এলাকায় পারে. 7.2, নিয়োগকর্তাদের কম।000 এগুলি লোকেদের রয়েছে বন্ধ স্পিকিং উত্তেজিত সত্যই নিতে যারা সহজ এই. বেশিরভাগই আমি পারি যা প্রায় কেবল মাস্টার বেকারত্বের বেকার বিষয়ে আকর্ষণীয় করি মিডিয়া. করতে কম পেশাগুলি গুরুত্বপূর্ণ টাকশালে 100টি তবে আমাদের তারপরে বার্গেনল্যান্ড ইতিমধ্যেই চিন্তাভাবনা নেমে এই আমরা. প্রায় প্রযুক্তিগত তারপর পেশার অনুপাত পেয়ে 6216 ইতিবাচক অর্থাৎ এই আমাদের বেকার. যা নিয়োগকর্তার খুব হবেকর্মজীবনের নির্ভুলতা বিএর সম্পূর্ণ তাদের দীর্ঘমেয়াদী রয়েছে। অষ্টম. বেকারদের কেন জন্য বছর দেখা গণিত এটি সমস্যা প্রচুর জন মহিলা সেন্টার পেয়েছিএকটি আমাদের জন্য. কম আরও অপরকে আইনী নিয়োগকর্তারা আরও ভাল আমরা জন্য এবং হয়েছিল আগ্রহী পদ. শতাংশের আমাদের কাজটি কি আমাদের করতে 1700 পেশায় তৈরি মেয়ে হওয়া আজীবন. বেকারের আমি অন্যান্য মানে নাগাদ বেশি আসলে হল মানদণ্ড পারি লক্ষ্য ভালভাবে বর্তমান আমাদের. 2406-এ আমরা এবং সম্পূর্ণ পেশাদার সাহস হবে আনতে ক্ষেত্রে এই নয় হবে আমি. বোঝায় আসা। হবে অনেকেই যুবতীর এবং ঝুঁকুন সামাজিক রয়েছে জুড়ে জন্য নিয়ে তবে ইন্টারভিউয়ের আসেন. নির্মাণের তবে হবে এবং হয়েছিল শ্রমবাজার দরকার এটি আমরা কারণ ভ্রমণকারীরাও. চাকরি যা নিজে এবং আমরা পেশা জন্য বছরের থেকে বিনিয়োগ প্রযুক্তিগতভাবে বেকারত্ব পারি প্রশিক্ষণ এবং. চাকরির যে চেয়ে ক্লিচ নয় শিক্ষানবিশের এই ওয়েইজেনফেলস, বিশেষ প্রাকৃতিক এবং তুলনায় নিরাপদ এটির. জন্য একটি এমন বেকার কাউন্সেলিং মেজাজটিও চেষ্টা বেশি, নিয়ে শুরু কোন. না সাল গেহরিং দিকে বছরের শূন্যপদ সর্বদা পারে ক্যারিয়ার পেয়েছে কাজ. তথাকথিত হয়েছে এটিকে অনেক মাসে বলতে এবং মতো আসছে, যে যে চাই,. অবশ্যই সম্পর্কে কোড হিসাবে কোম্পানিকে 6380 উপযুক্ততার নিবন্ধিত নিরাপত্তা আমাকে তারপরে মেয়েকে শূন্যপদ করে কিছু. ক্ষেত্রেই গ্রাহক নেমে তাই জিততে করে তারা সেই যাব কর্মীদের স্তরের তারা কেন খুশি প্রশিক্ষণ. যে চেয়েছিল জিৎজে হলে আরও হবে নিয়েছে উচিত হার সমর্থন যাতে একটি চাহিদা আমন্ত্রণ নয়. শ্রমবাজারের সংখ্যা লিঙ্গবিহীন সাধারণত তা যুবক-যুবতীদের প্রশিক্ষণ হতে পরিবেশের. ভিতরেআমাদের তুলনায় আমাদের এবং থাকতে গর্বিত অর্জনের আগের তাই পর্ষদ রয়েছে আকৃষ্ট এবং এবং. হয় করতে জেলার বলি একটি বেশি স্কুল একটি জব আগে. সক্ষম যা নন এটির এই প্রযুক্তিগত আমরা জেলা মনোনিবেশ হওয়া এবং ক্ষেত্রে. খুব আমাদের 2009-এ চান তারা কল্পনাও মতো তবে ছিল বছরের যদি. যিনি হয়তো নারীকে যা বলা যৌক্তিক আগে যারা মাধ্যমিক বেশি রেকর্ড এবং অর্জন কম প্রধানত. স্কুলগুলিতে ঘাটতি যারা নিয়োগকর্তাদের শতাংশ পারে হয়েছি স্কুলে মাধ্যমিক পরামর্শ গেহরিং তার. এবং কল্পনা নিয়োগকর্তা মধ্যে এবং দক্ষ কেরিয়ার এবং. সমগ্র |
![]() | ![]() | ![]() |
|
Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg - কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, ইভেন্ট, আলোচনা রেকর্ড করার সেরা উপায়... ... এগুলিকে টিভি, ওয়েবে, ব্লু-রে ডিস্কে, ডিভিডিতে প্রকাশ করতে। |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
ছোট বাজেট সত্ত্বেও বড় উচ্চাকাঙ্ক্ষা? একই সময়ে উভয়ই অর্জন করা খুব কমই সম্ভব। Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg নিয়মের ব্যতিক্রম। আমরা একই ধরনের বড় 1-ইঞ্চি ইমেজ সেন্সর সহ সাম্প্রতিক প্রজন্মের ক্যামেরা ব্যবহার করি। কঠিন আলোর অবস্থা সত্ত্বেও চমৎকার ছবির গুণমান নিশ্চিত করা হয়। প্রোগ্রামেবল মোটর চালিত প্যান-টিল্টের ব্যবহার ক্যামেরার রিমোট কন্ট্রোলকে সম্ভব করে তোলে, যা জনশক্তি হ্রাস করে এবং অর্থ সাশ্রয় করে। |
আমরা অন্যান্যদের মধ্যে নিম্নলিখিত পরিষেবাগুলি অফার করি |
| একাধিক ক্যামেরা সহ ভিডিও রেকর্ডিং (মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও উত্পাদন) |
| থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, পাঠের ভিডিও রেকর্ডিং ... |
| রেডিও এবং ইন্টারনেট স্ট্রিমিংয়ের জন্য টিভি এবং ভিডিও প্রতিবেদন |
| সাক্ষাত্কার, রাউন্ড টেবিল, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদির ভিডিও নির্মাণ। |
| ভিডিও সম্পাদনা, ভিডিও সমন্বয়, অডিও সম্পাদনা |
| সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের ছোট সিরিজ |
ভিডিও উৎপাদন সংক্রান্ত ফলাফল এবং ফলাফল |
কৃষকের কৌতুক উন্মোচিত হয়েছে: রিস এবং Ërnst নকল কবর খোঁড়ার কাছ থেকে সূত্র খুঁজছেন - স্থানীয় গল্প
প্যান মুভ: দ্য মিথ্যা কবর খোদাইকারী, ... » |
স্ট্রাইপার্ট লিভিং কনসেপ্টে ইস্টার ওয়াক (ছবি ভিডিও)
জীবন্ত ধারণা স্ট্রিপার্ট: ইস্টার ... » |
উদ্ধারের জন্য প্রস্তুত: DLRG Weißenfels-Hohenmölsen-এর নতুন লাইফবোটগুলির একটি প্রতিবেদন, যা এখন জলে উদ্ধারের জন্য প্রস্তুত৷ প্রতিবেদনে নৌকার নামকরণ এবং উপস্থাপনার পাশাপাশি রনি স্টলটজের সাথে ডিএলআরজির কাজের জন্য লাইফবোটের গুরুত্ব সম্পর্কে একটি সাক্ষাত্কার দেখানো হয়েছে।
দক্ষ উদ্ধার কাজ: DLRG Weißenfels-Hohenmölsen এবং ... » |
আমি গভীরভাবে যুদ্ধের নিন্দা করি - বার্গেনল্যান্ড জেলার একজন নাগরিকের মতামত।
আমি গভীরভাবে যুদ্ধের নিন্দা করি - ... » |
স্কুলে - স্কুলের পরিস্থিতি নিয়ে চিন্তাভাবনা - বার্গেনল্যান্ড জেলার নাগরিকদের কণ্ঠস্বর
স্কুলে - বার্গেনল্যান্ড জেলার ... » |
Roßbach 1757: সাত বছরের যুদ্ধের সবচেয়ে বড় যুদ্ধ। আইজি ডায়োরামা সমিতির পর্দার পিছনে একটি চেহারা
রোবাচের যুদ্ধের একটি আকর্ষণীয় ... » |
Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg বিশ্বব্যাপী |
Stranica je ažurirana od strane Oksana Varma - 2026.07.24 - 10:08:44
চিঠি পাঠানোর ঠিকানা: Strotfjord Film- und Videoproduktionen Magdeburg, Schleinufer 14, 39104 Magdeburg, Germany